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Du 04 au 07 novembre 2024, le Grand Chalon se mobilise contre le harcèlement scolaire. L’occasion de faire un tour d’horizon des actions déployées par l’agglomération depuis 2021.
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En France, le harcèlement scolaire concerne près de 750 000 enfants chaque année. Depuis 2017, la lutte contre le harcèlement à l’école s’est grandement intensifiée grâce à la mise en œuvre de politiques publiques, notamment la loi du 2 mars 2022. Cette dernière a créé un délit de harcèlement scolaire qui prévoit jusqu’à 10 ans de prison en cas de suicide ou tentative de suicide de la victime. Elle a également amélioré le droit à une scolarité sans harcèlement et a permis le déploiement du programme de prévention et de lutte contre le harcèlement (pHARe). Il est devenu obligatoire dans les écoles et les collèges publics depuis la rentrée 2022 et a été étendu aux lycées publics à la rentrée 2023.
2
C’est le nombre moyen d’élèves par classe touché par le harcèlement scolaire.
+300%
De tentatives de suicide chez les jeunes de moins de 15 ans au cours des dix dernières années.
15%
Des collégiens déclarent s’être sentis harcelés au cours d’une année scolaire.
1 collégien sur 5
a été victime d’au moins un acte de cyber-violence de façon répétée.
Focus sur le temps fort de la semaine du harcèlement 2024
Le temps fort de cette semaine contre le harcèlement scolaire sera le spectacle-débat de la Compagnie « Les Totors » à l’Espace des Arts.
La compagnie « Les Totors » présentera un nouveau spectacle intitulé « Qu’est-ce que l’on a fait pour en arriver là ? ». Cette pièce originale, conçue sous la forme d’un procès fictif mettant en scène des animaux de la ferme, illustre la nouvelle loi du 2 mars 2022, qui permet aux victimes du harcèlement scolaire de porter plainte.
Tout au long du spectacle, des initiatives locales seront présentées pour montrer qu’il existe des méthodes pour résoudre des situations de harcèlement ou simplement améliorer le climat dans une classe.
Le Grand Chalon précurseur dans la lutte contre le harcèlement
Conscient de ce phénomène grandissant, le Grand Chalon a porté en novembre 2021 un premier projet baptisé « Non au harcèlement », en partenariat avec l’Éducation nationale. Au départ, l’objectif était de toucher les collégiens et de leur faire prendre conscience des risques du harcèlement et de ses conséquences.
Mais très vite, les enseignants et tous les encadrants de jeunes adolescents se sont mobilisés pour mieux connaître et appréhender les situations de harcèlement. « C’est important de libérer la parole des enfants, mais il faut être en capacité de la recevoir » explique Sébastien Martin, Président du Grand Chalon.
Des partenaires comme Zoom, le réseau de transport du Grand Chalon, et l’équipe de basket professionnelle Elan Chalon s’impliquent aussi dans le mouvement en développant leurs propres actions. Au « Chalon School Games », 800 élèves de CM2 avaient été invités pour participer à des ateliers de prévention sur le « respect » et le « bien vivre ensemble ».
Le Grand Chalon intègre le programme national de lutte contre le harcèlement
En 2023, les équipes de l’Espace Santé Prévention du Grand Chalon ont intégré l’équipe ressource du programme pHARe de l’Éducation nationale. Elles accompagnent des classes et interviennent aussi auprès des directeurs d’écoles et de leurs équipes éducatives. 250 enseignants sont concernés, de la maternelle jusqu’aux établissements d’enseignement supérieur.
Les équipes du Grand Chalon accompagnent également les communes pour la mise en place de projets adaptés à leurs besoins et problématiques rencontrés (établissements scolaires, foyers éducatifs, structures pour personnes en situation de handicap).
Depuis, les équipes de l’Espace Santé Prévention du Grand Chalon se chargent de résoudre les situations de harcèlement détectées sur chacune de leurs interventions.
Libérer la parole, la recevoir et prendre en charge
Chaque année, une semaine dédiée au harcèlement scolaire est proposée en novembre à tous les élèves de 5ème et de cycle 2 et 3 du Grand Chalon. Ce sont entre 1500 et 1800 élèves qui participent tout au long de la semaine. Au total, ce sont 4 semaines organisées depuis 2021 avec un format de spectacle et débat à l’issue, animé par les professionnels travaillant en collaboration avec le service Santé et Handicap du Grand Chalon.
Il faut que les enfants puissent se livrer mais il est impératif de s’assurer qu’il y ait une prise en charge.
Annie Lombard, Vice-Présidente en charge des solidarités et de la santé
En parallèle, la mobilisation continue de s’élargir sur le territoire. La Police nationale et Zoom, le réseau de transport du Grand Chalon s’associent pour intervenir dans les 9 collèges du territoire (Saint-Rémy, Châtenoy-le-Royal, Saint-Marcel et Chalon-sur-Saône). Ils évoquent avec les jeunes collégiens le respect, la bienveillance et parlent de cyberharcèlement. « Le harcèlement scolaire ne s’arrête pas à la porte des collèges, des lycées ou des écoles. Il est parfois pire dans les bus, en périscolaire ou dans sur internet ! Il est important que l’ensemble des acteurs se mobilisent. »
Ensemble avec le Grand Chalon, les partenaires du programme « Non au harcèlement ».
Service Familles de la ville de Chalon sur Saône
Service jeunesse de la ville de Chalon sur Saône
Service de la vie scolaire de la ville de Chalon sur Saône – CLSPD de la ville de Chalon Sur Saône (Conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance)
UEAJ PJJ (Unités éducatives d’activités de jour, Protection Judiciaire de la Jeunesse
UEMO PJJ (Unité Éducative en Milieu Ouvert, Protection Judiciaire de la Jeunesse)
IDEF/ centre parental de Châtenoy-le-Royal (Institut départemental de l’enfance et de la famille)
IFAC Bourgogne Franche Comté (Institut de Formation, animation, conseil au service de la vie locale).
CIDFF 71 (Centre d’Information Droit des Femmes et des Familles de Saône et Loire)
Éducation nationale, par le biais des CPE, AS et IDE (Conseiller Principal d’Éducation, Assistante Sociale, Infirmier Diplômé d’État)
CPEPS Chalon 1 et 2 (Conseillers Pédagogiques Education Nationale des 2 zones de circonscription)
Unis-Cité : association du Service Civique des jeunes en France, partenaire privilégié de l’Etat et des collectivités dans le déploiement du Service Civique
Sophrologue : Clémentine Barthélémy
Troupe de théâtre Les Totors & Cie
Elan Chalon
STAC/TRANSDEV
Police nationale
Sauvegarde 71: prévention spécialisée
Maison des ados 71
EPICEA / ASEF : réseau Épicéa local (Équipes de prévention et d’information collective pour l’enfance et l’adolescence) / Aide sociale à l’enfance et aux familles.
La lutte contre le harcèlement se poursuit en 2025
En 2024, le Grand Chalon a continué à intensifier ses actions, et il compte les poursuivre pour l’année à venir avec :
la mise en place de formations à destination des encadrants des mineurs (méthode de la préoccupation partagée, repérer les signes du harcèlement, accueillir la paroles des cibles, orienter vers des professionnels)
la formation de jeunes relais en lien avec le programme pHARe
la mise en place de cinés / débats dans les classes de CM2, en collaboration avec Unis Cités
la création d’outils afin d’aider les parents et encadrants à repérer les signaux faibles des enfants et des jeunes
l’accompagnement des classes inscrites aux parcours éducatifs en santé sur la thématique du harcèlement
le soutien méthodologique et technique, ainsi que des interventions, auprès des structures de jeunes mineurs.
